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   Conseil
Notre méthodologie de conseil et d’accompagnement est basée sur les principes de la conduite de projet, structurée en étapes et adaptable à la singularité des situations et des acteurs.
- Audit, analyse, diagnostic précis des situations et préconisations d’axes de progrès
- Élaboration d’un plan d’actions structuré avec méthodes et outils opérationnels
- Assistance à la mise en œuvre du plan d’actions et/ou d’outils spécifiques
 Formation
Nos formations seront adaptées à vos attentes et besoins spécifiques. L’ alternance d’apports théoriques, de travaux pratiques et d ’échanges d’expérience permettra aux participants d’acquérir la maîtrise de techniques, de méthodes et d’outils opérationnels
- Stages, Formations- actions ou thématiques
- Assistance en ligne pour les participants
- Évaluation post-formation
 Assistance
Nous apportons aux dirigeants et aux acteurs de l’entreprise une assistance de terrain par la mise en œuvre de méthodes et d’outils adaptés à leurs besoins:
- Check up légal : pour la sérénité et la pérennité de l’entreprise
- GPEC : pour prendre en compte l’évolution des fonctions et optimiser les compétences de vos salariés
- Recrutement : pour trouver, choisir et intégrer de nouveaux collaborateurs
- Communication et Gestion de l’Information : pour créer une culture d’entreprise favorisant la cohésion et le dynamisme de vos équipes.
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